
장애인 활동지원사 교육기관 자격증 급여 완벽정리!
장애인 활동지원사는 장애인의 일상생활 자립과 사회 참여 확대를 돕는 핵심 인력입니다. 고령화와 장애인 복지 확대 정책에 따라 활동지원사의 수요는 꾸준히 증가하고 있으며, 정부가 관리하는 서비스 단가에 의해 급여도 안정적으로 보장됩니다.
이번 글에서는 교육기관 선택 방법, 자격증 취득 과정, 자격요건, 급여 수준, 근무 환경, 전망과 주의사항까지 상세히 정리해드립니다.



1. 장애인 활동지원사란 무엇인가?
장애인 활동지원사는 단순한 요양보호와 달리, 장애인의 자립 생활을 지원하는 데 목적을 둡니다.
- 핵심 역할
- 신체 지원: 세면, 배설, 옷 갈아입기, 목욕 등
- 가사 지원: 청소, 세탁, 식사 준비 등
- 이동 지원: 병원 방문, 외출, 대중교통 이용 보조
- 사회 활동 지원: 취미, 여가, 학업, 직업 활동 동행
- 긴급 상황 대응: 응급처치, 사고 예방, 안전 관리
👉 즉, 활동지원사는 단순히 “도와주는 사람”이 아니라, 장애인의 동등한 사회생활을 가능케 하는 파트너입니다.
2. 교육기관 선택 및 교육 과정
(1) 교육기관
활동지원사 자격은 반드시 보건복지부에서 지정한 교육기관을 통해서만 취득할 수 있습니다.
- 지역 장애인복지관
- 평생교육원
- 사회복지 관련 협회
- 보건복지부 지정 전문 교육기관
👉 교육기관을 선택할 때는 인증 여부와 실습 환경을 꼭 확인해야 합니다.



(2) 교육 과정
| 총 교육시간 | 59시간 |
| 이론 교육 | 40시간 (장애인 인권, 복지 정책, 서비스 제공 원칙, 응급처치 등) |
| 실습 교육 | 19시간 (목욕·식사·이동 보조, 가사 서비스 등 현장 실습) |
| 수강료 | 약 20~30만 원 (기관별 상이) |
| 지원 제도 | 일부 지자체는 교육비 지원 또는 무료 교육 과정 운영 |
(3) 교육 과정의 특징
- 대부분 집체교육 + 현장 실습 병행
- 일부 과정은 온라인 이론 수업 병행 가능
- 실습은 실제 이용자 가정·시설에서 진행되는 경우가 많아 현장 적응력을 기를 수 있음
3. 자격 요건
- 만 18세 이상 성인
- 신체 건강하고 활동보조 가능자
- 범죄경력(특히 아동·성범죄) 및 약물중독 이력 없는 자
- 한국어 의사소통이 가능한 외국인도 신청 가능
- 사회복지사·간호조무사·요양보호사 자격증 소지자는 일부 교육 면제 가능



4. 자격증 발급 절차
- 교육기관 수강 신청 및 등록
- 이론 40시간 교육 이수
- 실습 19시간 진행 (기관·가정 실습 포함)
- 출석 및 평가 확인
- 수료증 발급 (별도 국가시험 없음)
- 활동지원 제공기관 등록 후 근무 가능
👉 활동지원사 자격은 단순히 교육 이수로 바로 취득할 수 있어 접근성이 좋습니다.
5. 근무 형태 및 환경
- 고용 형태: 대부분 활동지원 제공기관 소속 (계약직·시간제)
- 근무 시간: 하루 2~8시간, 주 10~40시간 → 탄력적 근무 가능
- 근무 장소: 이용자 가정, 병원, 복지관, 지역사회 공간 등
- 근무 조건: 야간·주말 근무 시 수당 가산
👉 특히 주부·중장년층·시니어 세대에게 재취업 직종으로 인기가 많습니다.



6. 급여 및 수당 (2025년 기준)
활동지원사의 급여는 보건복지부 고시 단가에 따라 산정됩니다.
| 시간당 단가 | 약 13,000원 내외 |
| 주 20시간 근무 | 월 약 110~120만 원 |
| 주 30시간 근무 | 월 약 160~180만 원 |
| 주 40시간 풀타임 | 월 약 220~240만 원 |
| 야간·휴일 수당 | 기본 시급의 1.5배 |
| 법적 수당 | 주휴수당, 퇴직금, 4대 보험 (조건 충족 시) |
※ 일부 지역은 추가 수당 지원 제도를 운영합니다.
※ 기관마다 교통비·식대 별도 지원이 있을 수 있습니다.
7. 장점과 단점
✅ 장점
- 교육기간이 짧고 자격증 취득이 비교적 쉬움
- 복지 수요 증가로 고용 안정성이 높음
- 근무 시간 선택 가능 → 주부·시니어에게 적합
- 사회적 보람과 자긍심이 큼
❌ 단점
- 육체적 노동과 감정 노동이 많음
- 근무 환경이 이용자 가정마다 달라 적응 필요
- 소득이 일정치 않을 수 있음 (시간제 위주)
- 장시간 근무 시 체력 소모 큼
8. 전망과 정부 정책
- 수요 증가: 고령화 + 장애인 복지 강화 → 활동지원사 지속적 필요
- 급여 인상: 정부가 매년 단가 인상 정책 추진
- 복지 인력 전문화: 단순 보조에서 전문 케어 인력으로 인정 확대
- 고용 안정 강화: 장기근속자 우대, 정규직 전환 노력 확대
👉 활동지원사는 앞으로 단순 ‘돌봄’이 아닌 사회복지 전문가로 자리매김할 가능성이 높습니다.



9. 자주 묻는 질문 (Q&A)
Q1. 활동지원사와 요양보호사는 뭐가 다른가요?
→ 요양보호사는 주로 노인을 대상으로, 활동지원사는 장애인을 대상으로 지원합니다.
Q2. 자격증 따는 데 시험이 있나요?
→ 없습니다. 교육만 성실히 이수하면 됩니다.
Q3. 전업주부도 할 수 있나요?
→ 가능합니다. 근무 시간 조율이 자유로워 주부·중장년층에게 적합합니다.
Q4. 급여가 다른 복지 직종보다 낮은 건 아닌가요?
→ 기본 시급은 매년 인상되고 있으며, 안정적인 단가 보장이 장점입니다.
결론
장애인 활동지원사는 사회적 가치와 고용 안정성을 동시에 갖춘 직업입니다. 교육 기간이 짧고 자격 취득이 쉬우며, 복지 수요 확대로 전망도 밝습니다. 물론 체력적·정신적 부담이 있지만, 장애인의 자립을 돕는 큰 보람이 있는 직업입니다.
👉 복지 분야에서 안정적이고 의미 있는 일을 찾고 있다면, 지금이 바로 장애인 활동지원사를 준비할 때입니다.



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